目前有些公司出的待遇低，但又要招聘人才，怎么辦呢？

futingbin

[quote][size=2][color=#999999]九五二七 發(fā)表于 2011-8-20 09:11[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2066784&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
大北農(nóng)的飼料質(zhì)量確實可以，但是對待員工就是洗腦般得調(diào)教，有何不妥[/quote]

飼料企業(yè)留人越來越費勁了。

張帆遠

有辦法：多花錢請一個比較全能的培訓(xùn)高手，專招一些中專類的畢業(yè)生，自己培訓(xùn)。隨著企業(yè)的成長壯大，不斷的提高員工的收入或者當(dāng)員工干到不愛干的時候繼續(xù)招新的畢業(yè)生。

zuoze

這就是畜牧人才的悲哀啊，收入低，工作環(huán)境差，危險（被人畜共患病感染）。

獅子王

不能說工資低，只能物價漲得太厲害。想當(dāng)年我干到某合資企業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理才1400大洋。

fypfm

中國有些企業(yè)止步不前的決定性因素就在于此啊

wzhui121

這樣的企業(yè)  遲早會死悄悄

劉廣

真的沒有辦法

孺子牛-

[quote][size=2][color=#999999]于炳欣 發(fā)表于 2011-7-12 14:13[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2053556&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
有的說讓你來培養(yǎng)你   讓你去孵化場 屠宰場適應(yīng)一段時間  純屬胡扯    去了就是廉價勞動力[/quote]

公司賺的就是勞動力，不過在養(yǎng)殖場干一段時間收獲的卻會很多。

a13899708663

[quote][size=2][color=#999999]孺子牛- 發(fā)表于 2011-9-13 13:55[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2078178&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
公司賺的就是勞動力，不過在養(yǎng)殖場干一段時間收獲的卻會很多。[/quote]

成熟需要時間和代價

xiaobianzi

現(xiàn)在忽悠的公司很多的