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營(yíng)銷法則

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樓主
發(fā)表于 2009-9-4 11:42:13 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
[font=宋體]利益優(yōu)先原則
[size=9pt][/size]
[/font][color=#000000][font=宋體][size=12pt]    [/size][size=12pt]古語(yǔ)道:“天下熙熙,皆為利來(lái);天下攘攘,皆為利往”,即說(shuō)明人是逐利的;而馬斯諾的需要層次理論亦告訴我們,人的需求由低到高分為:生理需要、安全需要、社會(huì)需要、受到尊重的需要以及自我實(shí)現(xiàn)的需要,人只有滿足低層次需求之后才會(huì)逐步追求更高層次需求。聯(lián)系到實(shí)際,作為奮戰(zhàn)在營(yíng)銷戰(zhàn)線上的員工,他們最看重的必然是利益,現(xiàn)實(shí)的利益。要想做到有效激勵(lì)營(yíng)銷戰(zhàn)線上的員工,企業(yè)必須遵循利益優(yōu)先原則。[/size][/font][size=12pt][font=宋體, MS Song] [/font][/size][/color]
[color=#000000]
[font=宋體][size=12pt]利益優(yōu)先原則體現(xiàn)在實(shí)踐中,包含“戰(zhàn)略”和“戰(zhàn)術(shù)”兩部分?!皯?zhàn)略”部分即指企業(yè)制定以利益為核心的激勵(lì)機(jī)制,增加透明度,做到公正、公平、公開(kāi),鼓舞員工士氣,提高戰(zhàn)斗力;“戰(zhàn)術(shù)”部分即指企業(yè)在具體營(yíng)銷工作中,按照自己制定的政策行事,“按勞分配”、“多勞多得”,將工作績(jī)效與個(gè)人收入結(jié)合起來(lái),真正體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。[/size][/font][/color]
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沙發(fā)
發(fā)表于 2009-12-20 15:44:21 | 只看該作者
營(yíng)銷的過(guò)程和結(jié)果都很重要!

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板凳
發(fā)表于 2009-12-20 15:46:02 | 只看該作者
營(yíng)銷沒(méi)有固定的、一成不變的法則。不過(guò)你說(shuō)的很有道理。
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