樓主: Jolin9907
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品管人員的待遇如何

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發(fā)表于 2009-3-26 15:36:52 | 只看該作者
形成規(guī)模的公司必備的職務(wù),其它的就得看具體的公司待遇了
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發(fā)表于 2009-3-26 18:33:28 | 只看該作者
投票已經(jīng)關(guān)閉,但是我還是想說(shuō),目前我們品管還是沒(méi)有被企業(yè)認(rèn)識(shí),待遇還是很低,悲哀呀!
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發(fā)表于 2009-3-26 21:04:55 | 只看該作者
再大的公司不也是從小的走過(guò)去的嗎?
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發(fā)表于 2009-3-26 23:31:57 | 只看該作者
是的 ,一般小飼料廠待遇都很低的!
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發(fā)表于 2009-3-27 14:23:53 | 只看該作者
年來(lái)高的工資高!
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發(fā)表于 2009-3-27 20:46:27 | 只看該作者
1# Jolin9907
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77
發(fā)表于 2009-3-28 10:36:25 | 只看該作者
我同意上樓老師的看法,品管其實(shí)就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)的積累,工作經(jīng)驗(yàn),技能經(jīng)驗(yàn),所以從基層干起會(huì)有很好的結(jié)果的
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78
發(fā)表于 2009-3-31 13:53:13 | 只看該作者
品管人員的待遇差異很大,并不都低,但要求實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)更高,就從飼料企業(yè)設(shè)立條件"技術(shù)主管人員要求大專以上學(xué)歷,兩年以上崗位經(jīng)驗(yàn),而品管主管要求大專以上,三年以上經(jīng)驗(yàn)"就可見(jiàn)一斑啦.
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發(fā)表于 2009-3-31 14:13:49 | 只看該作者
樓上說(shuō)得好!不過(guò)實(shí)際上多數(shù)企業(yè)技術(shù)主管的地位要高于品管主管,這就是現(xiàn)實(shí)。
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80
發(fā)表于 2009-3-31 16:15:40 | 只看該作者
品管個(gè)正工資是不高的
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